Contratação por Desempenho
Com Lou Adler
10.954 usuários gostaram
Duração: 1 h 13 min
Nível de competência: Intermediário
Lançado em 04/11/2019
Detalhes do curso
Os melhores profissionais não estão procurando apenas um outro cargo; eles querem desafios e crescimento. Para conseguir os melhores profissionais, você precisa atrai-los de modo diferente, o que significa que seu processo de recrutamento — sua prospecção, entrevista e recrutamento — precisam mudar, e até mesmo seu modo de escrever descrições de cargo. Neste curso, Lou Adler, CEO e fundador do Adler Group, explica a contratação por desempenho, um processo completo de quatro etapas para contratar os melhores talentos. Lou descreve as etapas para ajudá-lo a ampliar o banco de talentos (prospecção), criar descrições de cargo que entregue os candidatos da mais alta qualidade (seleção), entrevistar para que você descobrir o que realmente leva ao desempenho (entrevista) e tomar as melhores decisões de contratação (recrutamento).
Competências que você irá adquirir
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Conheça o instrutor
Avaliações de alunos
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Isaque Barros
Isaque Barros
Analista de Sistemas | Gestor de Projetos TI | Analista de Requisitos Funcional & Qualidade
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Cleverton Marcelo dos Santos
Cleverton Marcelo dos Santos
Supervisor de Produção | Gestão de Equipes | Engenharia de Produção | Black Belt Lean Six Sigma | Planejamento Operacional | Melhoria Continua .
Conteúdos
O que é incluído:
- Teste seus conhecimentos 6 testes
- Aprenda remotamente Acesso em tablets e celulares
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