Aus dem Kurs: Diversity Recruiting – für mehr Vielfalt im Unternehmen
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Warum diverse Talente rekrutieren?
Aus dem Kurs: Diversity Recruiting – für mehr Vielfalt im Unternehmen
Warum diverse Talente rekrutieren?
Diverse Talente rekrutieren. Warum eigentlich? Was bringt uns Diversity und wieso sollte das in allen Unternehmen angestrebt werden? Der offensichtliche Grund: Jeder Mensch sollte die gleichen Chancen haben. Leider werden immer noch viele Menschen aus den unterschiedlichsten Gründen benachteiligt. Um genau dieses Problem zu lösen, wurde das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz verabschiedet. Allerdings sollte Vielfalt in Unternehmen nicht nur zum Befolgen von Gesetzen angestrebt werden. Diversität bringt Unternehmen noch viele weitere Vorteile. Mit Diversität steigern Sie Ihre Business Performance. Es ist kein Geheimnis mehr: Zahlreiche Studien belegen, wie Diversity und Inklusion die Business Performance steigern und die Wettbewerbs- wie die Innovationsfähigkeit verbessern. Diversity ist ein echter Business Case. Lassen Sie uns gemeinsam die vier Säulen des Business Cases für Vielfalt durchgehend. Die erste: Verbesserung der finanzielle Leistung, höherer Profit, schnelleres und…
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