Notre client est une école à taille humaine à fort potentiel, au sein d'un Groupe en plein développement.
Pilotage De La Pédagogie
Rattaché au Directeur Général du Groupe, votre rôle en tant que Directeur de Campus, sera de mettre en place et piloter la stratégie de développement de l'école. Son rôle s'articule autour de différents axes :
En lien avec le Directeur Pédagogique et son équipe, vous veillez à la bonne exécution des programmes pédagogiques pour chacune des filières. Vous êtes le garant de la qualité et du niveau de satisfaction des étudiants.
Développement Commercial
Vous développez la stratégie commerciale à court, moyen, et long terme, et la pilotez au quotidien avec les équipes admissions, incluant la mise en place d'outils de suivi et tableaux de bord.
Vous participez activement au rayonnement de la marque et de l'école lors d'évènements de promotion, et en pilotez les retombées.
Management De L'équipe Et Du Campus
Vous recrutez, accompagnez et participez à la montée en compétences des membres de votre équipe.
Vous êtes le garant de la gestion de l'établissement et de l'application du règlement.
Titulaire d'un Bac +4 minimum, vous disposez d'une expérience significative à un poste équivalent dans l'enseignement supérieur privé (commerce/d'ingénieurs).
Vous savez prioriser en fonction des contraintes, vous êtes bon analyste et proactif. Vous avez de solides compétences managériales et savez faire fédérer autour de vos idées.
Enfin, vous êtes quelqu'un de pragmatique et fiable, vous savez travailler en mode projet et en équipe, vous avez du leadership, un bon relationnel et de la ténacité.
Niveau hiérarchique
Directeur
Type d’emploi
Temps plein
Fonction
Éducation et Formation
Secteurs
Services de ressources humaines
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