Per azienda operante nel settore degli eventi di lusso ed hospitality, stiamo ricercando una figura di:
PEOPLE & CULTURE MANAGER
Posizione:
Il/La candidato/a sarà responsabile di implementare tutti i processi HR, con particolare focus sulle attività di organizzazione, sviluppo e valorizzazione del capitale umano.
RESPONSABILITA’:
Supporta l’azienda e funge da driver di cambiamento come change agent fondamentale nella strutturazione aziendale;
Progetta e definisce le policy aziendali in collaborazione con la Direzione Generale;
Imposta un sistema premiante meritocratico e motivante;
Assicura che siano predisposte le attività di pianificazione dei costi del personale e il reporting dei costi del lavoro in tutte le società del gruppo;
Realizza iniziative di cambiamento organizzativo e culturale;
Definisce piani di comunicazione ed effettua indagini di clima con l’obiettivo di favorire il coinvolgimento a tutti i livelli dei dipendenti;
Sovraintende le attività di amministrazione del personale, garantendo una corretta applicazione dei contratti aziendali;
Gestisce il processo di ricerca, selezione e inserimento del personale a ogni livello nell’organizzazione;
Valuta il fabbisogno formativo e organizza le attività di formazione monitorandone e valutandone l’efficacia.
Requisiti:
Laurea in Psicologia, Sociologia, Economia o discipline affini;
Esperienza pregressa maturata nella Direzione delle Risorse Umane con preferenza per la provenienza da contesti hotellerie, fashion & luxury (o settori affini);
Esperienza di Change Management in realtà complesse;
Eccellenti capacità di analisi e sviluppo organizzativo funzionali a portare avanti il cambiamento nell’organizzazione, nei processi e nello sviluppo manageriale delle risorse;
Predisposizione al lavoro in team e al team building;
Riservatezza, problem solving, proattività e spirito d’iniziativa sono attitudini necessarie;
Ottima conoscenza della lingua inglese;
Richiesta flessibilità per brevi spostamenti sulle varie sedi.
Altre informazioni:
RAL indicativa di inserimento: € 60.000 – € 70.000
Sede di lavoro: Milano
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy https://www.wexecutive.eu/privacy-policy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. R.0000155 del 31/12/2021.
Livello di anzianità
Livello medio-alto
Tipo di impiego
A tempo pieno
Funzione lavorativa
Risorse umane
Settori
Vendita al dettaglio di beni di lusso e gioielli
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