Als Teamondersteuner ben je verantwoordelijk voor het verrichten van ondersteunende werkzaamheden ten behoeve van de uitvoering van sociale verzekeringswet- en regelgeving. Je valt hiërarchisch onder de manager SMZ.
Als teamondersteuner:
Houd je een (geautomatiseerd) bestand bij;
Beoordeel je binnenkomende gegevens en verzorg je de administratieve verwerking daarvan;
Onderken en completeer je zaken die moeten worden voorgelegd; je leidt informatie door naar desbetreffende behandelaar;
Plan je spreekuren in voor artsen en arbeidsdeskundigen op diverse locaties in het land en roep je klanten hiervoor telefonisch op en bevestig je deze afspraak schriftelijk;
Draag je zorg voor de schriftelijke en mondelinge (gestandaardiseerde) communicatie, verband houdend met het bestand, zodat betrokkenen tijdig en optimaal zijn geïnformeerd;
Verricht je ondersteunende werkzaamheden ten behoeve van medewerkers in het werkproces.
Wat we van je verwachten
Jij beschikt over minimaal een MBO 2/3 werk- en denkniveau. Je hebt vaardigheden in het werken met geautomatiseerde systemen zoals Windows, Word en Outlook. Ook heb je affiniteit met informatie- en besturingssystemen. Ervaring in een administratieve functie is een pré.
Als persoon ben je klantgericht, resultaatgericht, kun je goed samenwerken, kwaliteitsgericht, stressbestendig, goed in het organiseren van je eigen werk, beschik je over aanpassingsvermogen en ben je in staat om zowel zelfstandig als in teamverband te werken.
Wat kun je van ons verwachten
Naast een uitdagende baan die bijdraagt aan de uitvoering van de werkzaamheden binnen de Divisie Sociaal-medische zaken bieden wij uitstekende arbeidsvoorwaarden. Onderdeel hiervan zijn een goed salaris, een eindejaarsuitkering, een goede pensioenvoorziening en mogelijkheden voor opleiding en ontwikkeling.
Dienstverband: Tijdelijk voor 1 jaar met de mogelijkheid tot verlenging.
Salarisindicatie bij een 38-urige werkweek: Minimaal €2.123,05 en maximaal €3.163,02 *cao 2023 (functiegroep 3). Inschaling vindt plaats op basis van ervaring.
Iets meer over onze organisatie
Divisie Sociaal-medische zaken (SMZ) kijkt bij ziekte wat iemand nog wél kan. Of maakt met cliënten afspraken over inspanningen om vanuit ziekte terug te keren op de werkplek. Onze experts in verzekeringsgeneeskunde en arbeidskunde beoordelen dagelijks of en hoe mensen met een arbeidsbeperking toch kunnen meedoen met de maatschappij, in nauwe samenwerking met collega’s uit andere disciplines. Zo geven wij samen inhoud aan zinvol werk.
De vraag naar sociaal-medische beoordelingen neemt voortdurend toe. UWV kan deze vraag niet opvangen zonder veranderingen in de organisatie en werkwijze door te voeren. UWV kiest voor een nieuwe strategie waarmee ze de menselijke maat en de sociaal-medische dienstverlening weer centraal stelt zodat mensen zich beter gezien, gehoord en geholpen voelen en zij weer perspectief hebben op het kunnen meedoen in de maatschappij.
Interesse
Ben je gemotiveerd om deze kans te benutten, dan ontvangen we graag je motivatie met CV via de sollicitatielink op deze pagina.
Deze vacature staat open tot en met 17 juli 2024.
De selectie is doorlopend en gesprekken worden in overleg ingepland.
Bij voldoende geschikte reacties wordt deze vacature mogelijk eerder van de website verwijderd.
Voor vragen over de functie en de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Marieke Hoogeveen, Manager SMZ locatie Leeuwarden via marieke.hoogeveen@uwv.nl of 06-31144364.
Ben je de komende periode vrij of ben je nog van plan om vakantie op te nemen? Geef dit dan aan in je sollicitatie.
Een assessment, het opvragen van referenties en het bekijken van openbare social media kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
Bij indiensttreding wordt een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd. Ook kan gevraagd worden om originele diploma’s te tonen.
Senioriteitsniveau
Instapniveau
Soort baan
Fulltime
Functie
Zorgverlener
Bedrijfstakken
Overheidsinstanties
Voordrachten verhogen uw kansen op een sollicitatiegesprek met UWV 2x