Şu eğitimden: Değişimi Sürdürmek ve Irkçılık Karşıtlığı

Ücretsiz deneme süresi ile, bu eğitime erişin

Sektör uzmanları tarafından verilen 23.200 adetten fazla eğitime erişmek için hemen katılın.

Hedefi tanımlayın

Hedefi tanımlayın

- Hedefi net bir şekilde tanımlayın derken, demek istediğim çabalarımız için net bir hedef elde etmektir. Ve bunun nesnel olmasını istiyoruz ve bir zaman çizelgesine sahip olmasını istiyoruz, böylece hedefimize ulaşıp ulaşmadığımızı gerçekten biliyoruz. Ve işte size kötü bir örnek. Sadece "Şirketimi daha adil hale getirmek istiyorum" diyemeyiz. Bu takdire şayan, ama yeterince spesifik değil. Hedeflerimize ulaşıp ulaşmadığımızı bilmiyoruz. İşte size iyi bir örnek. Diyelim ki ilk hedefimiz, şirketimizde eşitsizlik olup olmadığını belirlemek için bir ücret özkaynak denetimi yapmaktır. Ve sonra eşitsizlikler varsa, bir yıl içinde, bu sorunları düzeltmeyi taahhüt ediyoruz. Bu, çok net bir zaman çizelgesi ile spesifik ve ölçülebilir bir hedef örneğidir. Ve ne yapmanız gerektiğini belirlemeye gelince, 80/20 kuralı olarak da bilinen Pareto İlkesi denilen şeyi kullanmalısınız. Ve girdilerinizin% 20'sinin çıktılarınızın% 80'ine yol açacağını tutar. Başka bir deyişle, başarmaya çalıştığınız…

İçerikler