Il nostro cliente è un big specializzato nella gestione logistica omnichannel, con HUB in Lombardia, Emilia Romagna, Veneto e Lazio, con oltre 450.000 mq logistici dedicata alla gestione dei più grandi clienti nei settori della moda, petfood, complementi di arredo, cosmetica, accessori e non solo.
Per l'HUB di Stradella (PV) - che ha di recente vissuto una fase di espansione e di estensione di gestione diretta - siamo alla ricerca di un giovane HR BUSINESS PARTNER da dedicare alla gestione e sviluppo del personale di una specifica commessa (>100p) e da inserire all'interno di un team HR già strutturato, con all'interno competenze soft e di payroll.
Vorremmo incontrare una giovane persona con un taglio da HR generalist che abbia voglia di crescere e di lavorare sui temi HR di supporto al Site Manager, garantendo un ascolto attento, reale e discreto delle persone.
Gradita laurea in discipline Giuridiche
Esperienza di almeno 4/5 anni in ruoli di HR Generalist o HRBP
Gradite competenze normative/giuslavoriste/contenzioso o passione a svilupparne - in una logica di sviluppo di un ruolo rotondo e completo
Sede di lavoro: Stradella (PV)
Livello di anzianità
Livello medio-alto
Tipo di impiego
A tempo pieno
Funzione lavorativa
Risorse umane
Settori
Selezione e ricerca di personale
Le referenze raddoppiano le tue probabilità di ottenere un colloquio presso Reverse